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【悲報】日経ビジネスの「社員のやる気を出す取り組み」が完璧と話題!!!!

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更新日2017-01-22 02:50:00

まとめ人:MoLineさん   (0)

【悲報】日経ビジネスの「社員のやる気を出す取り組み」が完璧と話題!!!!




sssp://img.2ch.sc/ico/nida.gif
ソース

no title


家族も参加できる大運動会
制服導入
社内報に毎回全社員登場
ランチ食べるグループを抽選でランダム
新入社員が社員旅行企画
社内SNSでプライベート共有
運動会大玉ころがしの玉に社長を入れる





独身に家族紹介したくないな
とくに娘、かわいい娘さんですね
お嫁にくださいよと50さい非正規独身に
言われたときはマジで背筋が凍りついた





心底入りたくない会社だ





会社とプライベートは分けないといけない
逃げ場がないと追い詰められてしまう





>ランチ仲間を抽選でランダムに
これだけはマジ勘弁w昼休みなのに休めない





7
お昼に当たり障りのない話して時間潰すくらいならトイレでスマホいじってる方がリラックスできるw





完全に逃げ場をなくして追い込む戦略





いやいや年収と労働時間だろ





制服以外は全部いやだ





残業代出せ





会社のペットかよ





何の罰ゲームだよ
こんな会社で働いたらストレスで胃潰瘍になりそう





給料上げる以上のやる気の出させ方は無いだろ
次いで休暇とか特別手当や報奨金の類だな





何これ吐きそうなくらい嫌なイベントが目白押しなんだけど





・内部留保額を公開する





これ本気の記事?絶対嫌な事ばっかなんだけど





嘘だと思うだろうけど
最近じゃこういうのがウケてるんだぞ
まあ意識高い系モドキにだけどな





社員旅行いらないから休みにしてほしい
無礼講とか言っても結局は上司に気を使わなくちゃいけないし
社員旅行は上司の慰安でしかない
今年は俺が幹事だから禿しく鬱





やる気無くなったは・・・





全部嫌だ
金をくれるから社畜になってるだけでプライベートその他は一切構うなと言ってある





これはウザい会社だな
朝礼で感謝とか幸せとか連呼されらせそう





賃金上げろや





やる気がなくなる要因の30%ぐらいは隣の席と近いことによるもの
3mぐらい間をあけてほしい





昭和じゃねーか





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